在呈贡大学城这片区域,找兼职其实并不难,难的是避开那些坑人的中介,找到真正靠谱、时间合适的工作。很多同学刚来呈贡大学生兼职招聘网时,看着满屏的招聘信息容易眼花缭乱,不知道该点哪一个。其实,这个平台本身有一套筛选机制,只是很少有人静下心来去研究它的规则。
之前有个学弟跟我抱怨,说他在网上投了十几份简历,结果全是石沉大海,要么就是让他先交“服装费”。我让他把账号打开一看,好家伙,个人资料栏里除了名字,其他全是空的。你想啊,呈贡大学生兼职招聘网上的商家HR每天要看上百份简历,谁会去联系一个连专业、空闲时间都不愿意填写的陌生人?完善信息不是走过场,特别是“技能特长”这一栏,填上“熟练使用Office办公软件”或者“持有普通话二级甲等证书”,通过率能提高一大截。
核心提示:不要只盯着“日结”两个字看。有些日结工作看似单价高,但没有任何保障,甚至可能涉及灰色地带。优先选择那些标明“商家认证”或“实地审核”的岗位,虽然时薪可能低那么一点点,但至少干完活能拿到钱,不会出现干了一天被踢出群的情况。
地理位置也是个大学问。呈贡这边的大学分布比较散,如果你在云南大学,却接了一个在昆明理工大附近的发传单工作,光坐地铁往返就要两个小时,这时间成本完全划不来。利用好平台上的“地图模式”,把搜索范围限定在宿舍周边3公里以内。省下来的路费和时间,哪怕是在宿舍里睡个觉或者去图书馆看两页书,其实都比挤地铁强。
关于面试,很多同学觉得兼职还要面试太麻烦,直接在微信上聊两句就去了。这其实是个风险点。正规的兼职,特别是那些长期的教育机构助教或者大型展会协助,通常都会有一个简单的电话沟通或者线下面试。这不仅仅是筛选你,也是你反向考察雇主的好机会。看看工作环境怎么样,负责人说话客不客气,这些细节能帮你避开90%的雷区。我就遇到过一家所谓的“影视公司”,面试地点就在一个破旧的居民楼里,当时我就找借口溜了,后来听说去面试的同学都被忽悠买了各种莫名其妙的课程。
还有就是心态调整。刚开始找兼职,别指望一上来就找到钱多事少离家近的美差。很多时候,第一份工作只是个跳板,用来积累信誉和评价。在呈贡大学生兼职招聘网上,如果你能连续在几个岗位拿到“好评”,下次再去应聘更好的岗位时,通过率会高很多。这和网购好评是一个道理,商家也喜欢用熟手。
最后说说防骗。平台虽然审核严格,但总会有漏网之鱼。记住一点:任何入职前让你交钱的工作,无论理由多么冠冕堂置,一律拉黑。什么工服押金、办卡费、体检费,只要是还没挣钱就先掏钱的,基本都不靠谱。真正的靠谱雇主,会从你第一次工作的工资里扣除相关费用,或者直接提供工装,绝不会让你先转账。
利用好平台内部的筛选功能,把“虚假招聘”举报按钮用起来。这不仅能净化环境,还能保护后面的学弟学妹。我们每个人都是这个生态的一部分,你的每一次点击和举报,都在让呈贡大学生兼职招聘网变得更好用一点。