大学生大一寒假兼职证明怎么开？

大一新生刚进校园，对很多职场规则还比较陌生，特别是寒假去做兼职，最后要离开的时候，怎么找老板开这个证明，心里完全没底。很多同学甚至不知道这东西到底有什么用，直到以后找工作时才发现简历上空荡荡的，缺少这段经历的佐证。

其实开证明这事儿，关键在于“时机”和“对象”。你最好是在离职前一两天，或者发最后一次工资的时候跟主管提。别等到人都走了半个月了，再发微信去要，那时候人家可能都把你忘了，或者觉得你这人不懂事，麻烦。直接找你的直属领导或者店里负责考勤的人，别一上来就找大老板，人家大老板哪记得你干了啥。

关于格式，大公司通常都有现成的模板，HR部门统一处理，你只需要填个申请表就行。但大多数大一学生寒假去的是餐饮店、超市或者辅导班这种小地方，他们可能根本就没有模板。这时候你就得自己动手丰衣足食了，提前在网上下一个标准的实习证明模板，把内容填好，打印出来带过去，只让他们签字盖章就行。这样既显得你专业，也省得对方还要费脑子想怎么写。

证明上必须有的几个要素：你的姓名、身份证号、在学校哪个专业、入职时间、离职时间、担任什么职务。最重要的部分是工作内容描述，别只写“服务员”或者“发传单”，稍微具体一点，比如“负责前厅接待工作，协助处理客户投诉，提升了门店服务效率”之类的。这样写出来，以后面试官看的时候，才能看出你的价值，而不觉得你只是去打了个杂。

盖章也是个技术活。有的店可能只有个收据章或者业务章，这种章的效力在正规企业眼里可能差点意思。尽量争取盖圆形的公章，如果实在不行，法人签字加财务章也是可以接受的变通方案。拿到手后记得拍个照存在手机里，原件收好，这可是你大学第一份“职场信用记录”。

有时候也会遇到老板推脱，说“我们这儿没这规矩”。这时候别硬刚，可以换个说法，就说学校要求交社会实践报告，或者综测加分需要。大部分老板听到是为了学校的事，通常都会配合。毕竟他们也不想得罪大学生群体，传出去名声不好。

电子版的证明现在也越来越流行了。有些连锁企业会有内部系统，直接生成带二维码的电子工牌或者证明，这个也是有效的。如果你拿到的只有电子版，打印出来最好再让人家盖个章，双重保险。